České firmy mají nedostatek kvalifikovaných zaměstnanců

Praha - Tuzemské podniky se potýkají s nedostatkem zaměstnanců, chybí zejména pracovníci na kvalifikovaných technických pozicích.

Diskuse: 13

České firmy mají nedostatek kvalifikovaných zaměstnanců - anotační foto

Firmy by proto přivítaly pracovníky ze zahraničí, a to i z řad uprchlíků. Problémem u nich je ale jazyková bariéra. Vyplývá to z ankety ČTK mezi velkými společnostmi. Nezaměstnanost v Česku v prosinci činila 6,2 procenta, což je druhá nenižší hodnota v EU. Prosincová nabídka volných pracovních pozic byla nejvyšší od roku 2008.

Výrobní pracovníci chybí potravinářskému a chemickému koncernu Agrofert, který patří ministrovi financí Andreji Babišovi (ANO). "Odborníky odcházející do důchodu nemáme kým nahradit, chybí absolventi učilišť a škol. Chybí nám například chemici, agronomové či řezníci," řekl ČTK mluvčí Agrofertu Karel Hanzelka. Firma v méně kvalifikovaných profesích nahrazuje tuzemské pracovníky zahraničními.

Také u společnosti ČEZ se obecně potvrzují problémy s hledáním vhodných kandidátů na pozice technického charakteru. "U ostatních pozic míváme zpravidla vysoký převis zájemců. Například co se distribuce elektrické energie týče, nastává zde generační obměna, která půjde ruku v ruce s potřebou měnit energetické sítě. ČEZ teď potřebuje mladé schopné lidi, kteří se nebojí přemýšlet inovativně a chtějí vylepšovat stávající projekty i vymýšlet jiné v souladu s požadavky trhu," uvedla mluvčí firmy Barbora Půlpánová.

Rovněž stavební skupina Eurovia CZ stále eviduje nedostatek pracovníků na technických pozicích, především zkušené odborníky v oboru. "Pokud uchazeč o práci v splní všechny odborné a osobnostní předpoklady na danou pozici, může v naší společnosti působit, a to platí bez ohledu na národnost, pohlaví, vyznání," dodala mluvčí společnosti Iveta Štočková.

Svazu průmyslu a dopravy uvedl, že firmy hledají nejen středoškoláky s maturitou a učně, ale dvě třetiny z nich potřebují i vysokoškoláky technického zaměření.  Svaz mluví až o 20 tisících chybějících zaměstnancích. Proto již delší dobu usiluje pro své firmy o získání pracovníků z Ukrajiny. Podnikům chybí vhodní uchazeči z technických profesí napříč všemi obory, jako jsou svářeči, slévači, soustružníci, obráběči, zámečníci nástrojaři, elektrikáři, mechanici, opraváři strojů, obsluha CNC strojů aj. Jen řidičů nákladních aut a kamionů podle některých odhadů chybí v ČR více než 6000.

Klíčová slova: firmy zaměstnanci

Diskuse

České firmy mají nedostatek kvalifikovaných zaměstnanců

Počet příspěvků: , poslední 11.01.2016 19:00
(Zobrazeno posledních 10 příspěvků)

Přidejte vlastní názor…

Doporučujeme

Modré zóny mají chyby, připouští radnice. Přesto jich chce víc - anotační foto

Modré zóny mají chyby, připouští radnice. Přesto jich chce víc

26.09.2016 00:05 Praha - Projekt modrých zón v Praze má vážné nedostatky - připouští to už i sama radnice páté městské části....

Domovy důchodců jsou plné, místo není ani v soukromých

26.09.2016 00:01 Praha - Domovy pro seniory jsou po celé republice přeplněné a nepomáhá ani to, že se stále staví nové. A...

Houbaři, pozor. Nový zákon může pobyt v lese pořádně prodražit

26.09.2016 00:00 Praha - Pokud jste vášniví houbaři, nebo třeba jen milovníci lesa, tak byste měli vědět, že když auto...

Průzkum: Jihočechy trápí nedostavěná dálnice a málo lékařů - anotační foto

Průzkum: Jihočechy trápí nedostavěná dálnice a málo lékařů

25.09.2016 23:37 České Budějovice - I dnes pro Vás máme pravidelný předvolební seriál, který vychází z exkluzivního průzkumu...

Související:

Zprávy odjinud

Právě se děje

Další zprávy

reklama

Anketa

Kdo vyhraje prezidentské volby v USA?

Hlasovalo 1791 čtenářů [výsledky anket]

Nejčtenější z Domova

reklama
reklama